Skills, la campaña sobre la discriminación a las personas adultas mayores

El Museo Memoria y Tolerancia lanza una campaña que refleja la realidad de personas mayores de 35 años que son excluidas de los entornos laborales por razón de su edad.

Fecha de publicación: 10/Noviembre/2023 | Autor: Redacción Yo También

En México, 90 por ciento de las ofertas de trabajo excluyen a personas de más de 35 años, una realidad reflejada en Skills, la campaña del Museo Memoria y Tolerancia.

?El problema es real y si no empezamos a denunciarlo, continuará siendo normalizado. La discriminación es discriminación?, dijo Humberto Polar, CCO y asociado de The Juju México, agencia que creó la campaña, de acuerdo con Ads of The World.

En el video de la campaña se aprecia primero a un padre cargando a su hijo, luego una mujer en transporte público y otras escenas que van acompañadas de un audio que describe las habilidades de una persona.

?Líder nato adaptación en situaciones complejas, entrenaste a equipos mayores de 50 personas, gestión eficaz con crecimiento sostenido, 30 años de experiencia en el sector. O sea, que tu edad es??, quien habla es una mujer joven que cuestiona en una entrevista laboral a un hombre mayor.

?Una compañía que discrimina nunca será grande. Terminemos el edadismo?, cierra el anuncio de la plataforma www.adsoftheworld.com.

Por Redacción Yo También

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